개인정보 취급방침
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총칙
(주)오케이맨파워 (이하 '회사'라 함)는 개인정보 보호법 등 관련 법령상의 개인정보 보호 규정을 준수하며, 이용자의 개인정보 및 권익을 보호하기 위해 다음과 같은 처리방침을 두고 있습니다. 본 처리방침은 회사가 운영하는 모든 서비스(회사 대표 홈페이지: www.okm.kr에 적용됩니다.
제1조 (개인정보의 수집 항목 및 목적)
회사는 다음의 목적을 위하여 최소한의 개인정보를 수집하고 있습니다. 처리하고 있는 개인정보는 다음의 목적 이외의 용도로는 이용되지 않으며, 이용 목적이 변경될 시에는 사전 동의를 구할 예정입니다.
① 홈페이지 이용자 (문의, 서비스 신청 등)
1. 수집 항목
가. 필수항목: 이름, 이메일 주소, 연락처
나. 선택항목: 회사명, 직책, 문의 내용
다. 서비스 이용 과정에서 자동 생성/수집되는 정보: 서비스 이용 기록, 접속 로그, 쿠키, 접속 IP 정보
2. 수집 목적
가. 서비스 제공 및 계약 이행
나. 고객 문의 처리 및 불만 해결 등 원활한 의사소통 경로 확보
다. 마케팅 및 광고에 활용 (뉴스레터 발송 등, 별도 동의 시)
라. 서비스 개선 및 신규 서비스 개발을 위한 통계 분석
② 입사 지원자 (채용 절차 진행)
1. 수집 항목
가. 필수항목: 이름, 연락처, 이메일, 지원경로, 경력 정보, 학력 정보, 병역 사항(해당인 경우), 장애 사항(해당인 경우), 보훈 사항(해당인 경우), 이력서 및 경력기술서 내용 중 개인식별 가능성이 있는 모든 정보
나. 선택항목: 포트폴리오(개인정보가 포함된 파일을 제출하는 경우), 추가 링크(개인 블로그, 웹사이트 등 개인이 관리하는
사이트 URL 제공 시), 기타 본인이 직접 입력하거나 첨부파일을 통해 업로드하는 정보 중 개인식별 가능성이 있는 모든 정보
다. 서비스 이용 과정에서 자동 생성/수집되는 정보: 이용자 브라우저 종류 및 OS, 방문 기록(IP 정보, 접속 시간), 쿠키
2. 수집 목적
가. 채용전형 진행: 지원자 식별, 지원의사 확인, 면접 등 입사 전형 진행, 고지사항 전달, 상시채용을 위한 참고자료 이용
나. 입사 및 채용 관련 문의 응답
다. 입사 지원자와의 원활한 의사소통
라. 최종 합격 시 처우 산정, 입사자 본인 확인, 근로계약 체결/이행 (인력배치, 후생복지, 연봉 계약 등), 근로자 명부 및 임금대장 작성 등에 활용
제2조 (개인정보의 수집 방법)
회사는 다음과 같은 방법으로 개인정보를 수집합니다.
① 홈페이지 내 문의하기, 서비스 신청, 뉴스레터 구독 등 이용자가 직접 입력하는 정보를 수집
② 채용 홈페이지를 통해 입사 지원자가 직접 입력하는 정보를 수집
③ 서비스 이용 과정에서 쿠키, IP 주소 등 정보가 자동으로 생성되어 수집
제3조 (개인정보의 보유 및 이용 기간)
회사는 법령에 따른 개인정보 보유·이용 기간 또는 정보주체로부터 개인정보를 수집 시에 동의받은 보유·이용 기간 내에서 개인정보를 처리하고 보유합니다.
① 홈페이지 이용자 정보: 수집 및 이용 목적 달성 시까지 보유. 단, 관계 법령에 따라 보존 의무가 있는 경우 해당 기간 동안 보존합니다.
② 입사 지원자 정보: 채용 절차 종료 후 즉시 파기. 단, 지원자의 별도 동의 시 향후 채용을 위한 인재풀로 3년간 보관 후 파기합니다.
제4조 (개인정보의 파기절차 및 방법)
회사는 개인정보 보유 기간의 경과, 처리 목적 달성 등 개인정보가 불필요하게 되었을 때에는 지체없이 해당 개인정보를 파기합니다.
① 파기절차: 파기 사유가 발생한 개인정보를 선정하고, 회사의 개인정보 보호책임자의 승인을 받아 개인정보를 파기합니다.
② 파기방법: 전자적 파일 형태는 기록을 재생할 수 없는 기술로 삭제하고, 종이 문서는 분쇄하거나 소각하여 파기합니다.
제5조 (개인정보의 제3자 제공)
회사는 정보주체의 동의, 법률의 특별한 규정 등 개인정보 보호법이 정한 경우 외에는 개인정보를 제3자에게 제공하지 않습니다.
제6조 (개인정보처리의 위탁)
회사는 원활한 업무 처리를 위하여 다음과 같이 개인정보 처리 업무를 위탁하고 있으며, 위탁 계약 시 개인정보가 안전하게 관리될 수 있도록 필요한 사항을 규정하고 있습니다.
① 수탁업체
1. (주)제릭스테크놀로지
2. 플렉스 주식회사
② 위탁업무 내용
1. 홈페이지 웹호스팅 및 서버 관리, 채용/인사급여 시스템 유지보수
2. 채용 홈페이지 시스템(flex) 개발, 운영 및 유지보수
제7조 (정보주체와 법정대리인의 권리의무 및 행사방법)
① 정보주체는 회사에 대해 언제든지 개인정보 열람, 정정, 삭제, 처리정지 요구 등의 권리를 행사할 수 있습니다.
② 권리 행사는 서면, 전자우편 등을 통하여 하실 수 있으며 회사는 이에 대해 지체없이 조치하겠습니다.
제8조 (개인정보의 안전성 확보 조치)
회사는 개인정보의 안전성 확보를 위해 관리적, 기술적, 물리적 조치를 취하고 있습니다.
(예: 내부관리계획 수립, 접근통제 및 암호화, 보안프로그램 설치 등)
제9조 (개인정보 자동 수집 장치의 설치운영 및 거부에 관한 사항)
회사는 이용자에게 맞춤 서비스를 제공하기 위해 '쿠키(cookie)'를 사용하며, 이용자는 웹브라우저 설정을 통해 쿠키 저장을 거부할 수 있습니다.
제10조 (개인정보 보호책임자)
회사는 개인정보 처리에 관한 업무를 총괄해서 책임지고, 정보주체의 불만 처리 및 피해구제 등을 위하여 아래와 같이 개인정보 보호책임자를 지정하고 있습니다.
[개인정보 보호책임자]
성명: 남미란
직책: 경영지원본부장
부서: 경영지원본부
연락처: 02-2627-8100
이메일: am@okm.kr
제11조 (정보주체의 권익 보호를 위한 노력)
제11조 (정보주체의 권익 보호를 위한 노력)
회사는 정보주체의 개인정보자기결정권을 보장하고, 개인정보 침해로 인한 상담 및 피해 구제를 위해 노력하고 있습니다. 관련 신고나 상담이 필요한 경우 제10조에 기재된 개인정보 보호책임자에게 연락해 주시기 바랍니다.
제12조 (권익침해 구제방법)
정보주체는 아래의 기관에 대해 개인정보 침해에 대한 피해구제, 상담 등을 문의하실 수 있습니다. 아래의 기관은 회사와는 별개의 기관으로서, 회사의 자체적인 개인정보 불만 처리, 피해구제 결과에 만족하지 못하시거나 보다 자세한 도움이 필요하시면 문의하여 주시기 바랍니다.
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제13조 (개인정보 처리방침의 변경)
이 개인정보 처리방침은 법령 및 방침에 따른 변경 내용의 추가, 삭제 및 정정이 있는 경우에는 변경사항의 시행 7일 전부터 공지사항을 통하여 고지할 것입니다.
부칙
본 방침은 2025년 08월 01일부터 시행됩니다.
